多元財務規劃抗通膨。(圖/TVBS)
50歲的蕭小姐,勞保年資已滿25年,且於98年1月1日前投保,符合一次請領老年給付資格。她計畫在50歲退休,一次領取約206萬元,並規劃將100萬元投入ETF,剩餘資金則透過定期定額方式配置於其他金融商品。
蕭小姐表示,一次領的好處是資金運用靈活,我可以隨時調整投資方向。如果報酬率理想,不僅生活無虞,甚至能在退休15年間累積更多收益。不過,專家提醒,一次領的投資績效存在不確定性,因此部分家庭會採取「夫妻分流」策略:一方選擇一次領,另一方則月領,兼顧資金靈活運用與穩定現金流,達到家庭利益最大化。退休理財顧問劉碧鈴指出,不少夫妻會選擇一人一次領、一人月領。一次領的部分可用於投資或其他大額規劃,而月領則能確保固定現金流,讓退休生活更穩定。
對單身族而言,選擇更需謹慎。由於勞保年金無法指定受益人,若當事人過世,剩餘年金將全數歸國庫。一旦選擇月領,可能造成多年繳納的勞保費最終「歸零」。相比之下,一次領則可立即取得資金,並透過投資或保險規劃指定受益人,保障財產不落空。劉碧鈴進一步表示,一次領的優點是資金可整筆運用,單身族還能指定兄弟姊妹或侄子女為受益人,避免退休金充公。
專家分析,若民眾50歲一次領並妥善投資,即便70歲過世,累積總額仍可能高於60歲才開始月領者。反之,月領雖能確保穩定收入,但壽命較短或面臨通膨、醫療支出增加時,實際價值可能大打折扣。勞動專家陳瑞珠提醒,十年前每月兩萬元足以生活,但現在已顯不足。未來十至二十年通膨加劇,月領年金恐怕無法滿足需求。一次領雖有助於規劃,但也要防範過度消費或投資失利。綜合來看,月月領適合追求穩定收入的退休族群;一次領則較適合具備投資能力與財務自主性的人。專家強調,勞保年金不應成為唯一依靠,唯有透過多元財務規劃,才能有效分散通膨與風險,確保退休生活安穩無虞。





